Delegeretmøde 2021 BERETNING 2018 - 2020 Bestyrelses-, udvalgs- og brancheklubberetninger DL-F/HK - WWW.HK.DK/DL-F Delegeretmøde 2021 BERETNING 2018 - 2020 Bestyrelses-, udvalgs- og brancheklubberetninger DL-F/HK - WWW.HK.DK/DL-F INDHOLDSFORTEGNELSE 3 Indledning 4 Medlemsstatistik 6 Bestyrelsens beretning 34 Arbejdsmiljøudvalgets (AMIU) beretning 36 Uddannelsesudvalgets (UDD) beretning 38 Redaktionsudvalgets (RED) beretning 39 Brancheklubberetninger 39 Beretning for DL-F Hovedstaden 40 Beretning for DL-F Midt 43 Beretn INDLEDNING Denne skriftlige beretning til Dansk Laborant-Forenings (DL-F) 25. ordinære delegeretmøde dækker perioden 2018-2020. Udover bestyrelsens beretning er der beretninger fra: Arbejdsmiljøudvalget, Uddannelses udvalget, Redaktionsudvalget og brancheklubberne. Den skriftlige beretning bliver og 4 20 fe 18 br ua m r ar ts ap ril m aj ju ni ju au li se gu pt st em ok ber no tobe ve r de mb ja cem er nu b ar er 2 fe 019 br ua m r ar ts ap ril m aj ju ni ju au li se gu pt st em ok ber no tobe ve r de mb e ja cem r nu b ar er 2 fe 02 br 0 ua m r ar ts ap ril m aj ju ni ju au li se gu pt st em MEDLEMMER FORDELT PÅ ALDER Medlemmer fordelt på alder (december 2020) 1400 1200 1000 800 600 400 200 0 15-20 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70- MEDLEMMER FORDELT PÅ HK SEKTORER Medlemmer fordelt på HK sektor (december 2020) HK Handel HK Kommunal 236 633 Bestyrelsen Susanne Bahne Hansen, formand, DL-F Hovedstaden Thomas Schøning, ansvarshavende redaktør, DL-F MidtVest Alberte Sofie Rasmussen, bestyrelsesmedlem, DL-F Sjælland Gitte Fynbo Biller, bestyrelsesmedlem, DL-F Østjylland Gitte Lysegaard, bestyrelsesmedlem, DL-F Hovedstaden Helle Kamp, bestyr BÆREDYGTIGHED Temaet på delegeretmødet bliver bæredygtighed. Bestyrelsen har valgt dette tema, fordi vi mener, at vores faggruppe kan gøre en forskel, når talen falder på klima-, miljø- og bæredygtighedsområdet. DL-F organiserer medlemmer, der arbejder enten professionelt på miljøområdet eller bidra Denne skriftlige beretning har bestyrelsen været fælles om at få skrevet. Alle bestyrelsesmedlemmer har bidraget til udarbejdelsen af de skrevne ord fordi vi mener det, når vi siger, at det bedste resultat nås, når alle yder og vi sammen nyder succeserne. Bestyrelsen har i delegeretperioden holdt HK AFDELING HK Privat HK Handel HK Stat HK Kommunal Januar 2018 December 2020 Ændring Procentændring 6.353 6.403 50 0,8% 229 236 7 3,1% 1.958 1.888 -70 -3,6% 635 633 -2 -0,3% Tabel 2: Viser medlemsudviklingen i de fire HK-sektorer for delegeretperioden. MEDLEMSUDVIKLING I DL-F FAGLIGT Overenskomst 2020 på det private område DL-F er med i overenskomstarbejdet og bidrager i arbejdet med at få dækket flere af en overenskomst på det private område. På det private område er 87% af medlemmerne i HK Privat og 52% af medlemmerne i HK Handel dækket af en overenskomst. Der er regis OK20 blev afsluttet nærmest synkront med, at Danmark lukkede ned i foråret 2020 grundet corona-krisen. Der var kritiske røster i dele af fagbevægelsen om, at det var en forfejlet strategi at forhandle de sidste overenskomster på plads, mens alt andet var lukket ned man burde vente til Danmark igen Hos HK Stat medlemmerne stemte 94% ja med en stemmeprocent på 77,6. Overenskomst 2018 på det kommunale område Denne periodes overenskomst blev 3-årig. Den samlede ramme for overenskomstresultatet lød på 8,1% over tre år med disse pejlemærker: Lønnen stiger med 6,8% over tre år Kompetencefondene f kendskabet til Eurolab Danmarks professionelle netværk, såfremt der indgås HK overenskomst med virksomheden. På delegeretmødet i 2018 gik debatten på, om der set fra DL-Fs perspektiv er tale om et firmanetværk og derfor ikke et direkte interesseområde for landsforeningen. Opgaven med at indgå over I disse år ser vi en forandring i faget, som både kan betyde en jobglidning med et pres på stillingerne men også med ambitioner fra vores egen side om at påtage os nye og spændende arbejdsopgaver. Et af de argumenter, som DL-F igen og igen i denne delegeretperiode har italesat er, at vi vil se en ø Som landsforening er det samtidig vigtigt, at både de nyuddannede og de erfarne medlemmer har et uddannelsesniveau, der sikrer fagets overlevelse. Ser vi på ledigheden i faget, er den forholdsvis lav. Det må betyde, at laboranterne bliver ansat i laborantstillinger på baggrund af den nuværende labor DL-F opfordrer særligt tillidsrepræsentanterne til at rekvirere pjecen og give den videre til ens udenlandske ledere. Hvad skal laboranten hedde? Den officielle titel ifølge uddannelsesbekendtgørelsen for laborant på engelsk er: AP Graduate in Chemical and Biotechnical Science. Det er nok sjældent Derfor valgte bestyrelsen at gå ud med en anbefaling om i det mindste at arbejde lokalt på arbejdspladserne med at få ændret laboranternes stillingsbetegnelse til laboratory technologist, som DL-F mener, er mest dækkende i forhold til både forsknings- og analyselaboratorier. I fagbladet LABORANTEN n I denne delegeretperiode er udkommet, med DL-Fs bidrag, vejledningen: Handsker en vejledning om brugen af handsker (2018). På BFA-Is hjemmeside (www.bfa-i.dk) finder du alle vejledningerne brug QR-koden her: Arbejdsmiljøudvalg i HK Privat I delegeretperioden har bestyrelsen haft en plads i HK Pri akademifag og generelle emner om efter- og videreuddannelsesmulighederne er også taget op i brevkassen. Sammen med informationer om HK Karriere telefonen via fagbladet LABORANTEN har DL-F forsøgt at formidle mulighederne for efteruddannelse i hele delegeretperioden. Særligt akademifaget Proces-, lab Derfor valgte DL-F sammen med HK Privat og HK Stat at kontakte ministeriet, der lagde sig fladt ned og bekræftede, at der selvfølgelig ikke kan indføres ulønnet praktik, hvor der er en HK-overenskomst. Skaden var dog sket og det ellers så gode samarbejde mellem DL-F og skolerne kom på en hård prøve. Udvikling i studiepladser og praktikpladser 2007-2020 600 Antal studiepladser 400 Antal dimittender 200 0 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 Graf 4: Data for antal studiepladser og dimittender er fremskaffet via Uddannelses- og Forskningsministe DL-F har i perioden holdt møder for de DL-F medlemmer, som sidder med i de lokale uddannelsesudvalg på erhvervsakademierne/professionshøjskolerne. Her bliver status på det lokale arbejde og uddannelsespolitiske spørgsmål drøftet. Til møderne er også inviteret skoleansatte medlemmer af DL-F, hvor mål Opgaven med at sikre et indhold af programmering i laborantuddannelsen kommer praktikstederne med andre ord også til at bære en del af ansvaret for. Derudover er gjort flere tiltag til at styrke medlemmerne i den digitale retning. I denne delegeretperiode har DL-F udbudt to online kurser: Visuel pro Vi mener det med andre ord, når vi har valgt bæredygtighed som årets tema på delegeretmødet i 2021. I DL-F er vi overbeviste om, at både laboranter, miljøteknologer og miljøteknikere kommer til at spille en vigtig rolle på arbejdspladserne, når den grønne omstilling for alvor rammer vores arbejdspla Hvilket tidspunkt passer dig bedst for deltagelse i arrangementer og kurser? Fyraftenskursus, mandag-torsdag Dagtimer (dagskurser, hvor arbejdsgiver giver dig fri til deltagels Weekendkursus, lørdag (1 dag) Som online kursus (der kan tages som det passer dig) Weekendkursus søndag (1 dag) Hele weeke viden og mulighed for at skabe og styrke netværk medlemmerne imellem. Den giver medlemmerne mulighed for at opleve fortællinger fra andre arbejdspladser, hvilket også kan inspirere, hvis man står over for et ønske om jobskifte. Andre medlemsarrangementer Prioriteringen har i delegeretperioden været KONTAKT TIL MEDLEMMERNE DL-F tager på messe I DL-F mener vi, at den uforpligtende kontakt med medlemmerne skal vægtes højt, så medlemmerne kan møde DL-F dér, hvor de også færdes for at blive klogere på faget. DL-F har i delegeretperioden deltaget på messerne: LabDays og Food Tech/DiaLabXpo. DL-F med Brancheklubtræf og Midtvejsmøde Der har været holdt Brancheklubtræf i 2018 og Midtvejsmøde i 2019. Desværre måtte Brancheklubtræf 2020 aflyses på grund af for få tilmeldinger. På Brancheklubtræffet/Midtvejsmødet får brancheklubberne altid en status på DL-Fs handlingsplan og de forskellige forslag, s det kan få betydning for deres organisering af især SOSU-området. Debatten med dbio åbnede samtidig også øjnene for hos DL-F, at dbio og ikke mindst deres medlemmer med andre ord har en noget bred definition af, hvad en laborant er. DL-F er ikke langt fra enig i dbio-strategien. Men det siger sig Via HK Karrieretelefonen kan de studerende få hjælp af en praktikvejleder og tilbagemeldingerne fra HK Karrieretelefonen er, at studerende inden for DL-Fs organiseringsområde i høj grad har taget de muligheder til sig og benytter sig af det. Læs mere her om HKs praktikvejledere ved at bruge QR-koden Redesign-processen var båret af et stort forarbejde fra Redaktionsudvalget. Det var derfor en let beslutning for bestyrelsen at godkende det nye layout efter anbefalinger fra både Redaktionsudvalget og vores layouter hos Rosendahls A/S. Twitter primært drejer sig om kommunikation til interessenter Kommunikationsnetværket Det blev på delegeretmødet i 2018 besluttet at: DL-F opretter et nyt netværk med navnet Kommunikations-netværk. Netværket fik til opgave at være sparringspartner for bestyrelsen i drøftelserne om en kommunikationsstrategi i DL-F og komme med anbefalinger til, hvordan DL-F når REGNSKAB 2018 1% 0% Tillidsrepræsentantarbejde 6% Uddannelse 10% 24% Medlemsdemokratiet Arbejdsmiljø 1% 11% 47% Medlemsaktiviteter Medlemskommunikation Politisk arbejde Hvervning og fastholdelse REGNSKAB 2019 1% 0% 8% 5% 1% Tillidsrepræsentantarbejde Uddannelse 10% 18% Medlemsdemokratie ARBEJDSMILJØ UDVALGETS (AMIU) BERETNING Arbejdsmiljø udvalgets medlemmer Britta Garly Henriksen, DL-F Sjælland Line Groth Andersen, DL-F Hovedstaden Helle Stærk Hansen, DL-F Hovedstaden Susanne Leest, DL-F Sydjylland Vicki Palmtoft Finne Bech, DL-F Hovedstaden Susanne Irmark Andersen, bestyrelsens k Fagbladet LABORANTEN Der har været artikler i fagbladet LABORANTEN om mobning, substitution, ergonomi, Kære Troels, samt om udfordringerne ved at arbejde hjemme i denne corona-tid. Emnet nanolab helt styr på kemien har også været et emne. Arbejdsmiljøbrevkassen I Arbejdsmiljøudvalget er valgt en ko UDDANNELSES UDVALGETS (UDD) BERETNING Udvalgets medlemmer Susanne Irmark Andersen, bestyrelsens kontaktperson, DL-F Hovedstaden Alberte Sofie Rasmussen, bestyrelsens kontaktperson (suppleant), DL-F Sjælland Uddannelsesudvalget har i delegeretperioden oplevet en del afgang fra udvalget og derfor har Andre aktiviteter Hvert år har Uddannelsesudvalget haft en repræsentant i juryen for Praktikantprisen og Praktikantvejlederprisen, samt deltaget på fælles udvalgsmøder og Midtvejsmødet i DL-F i løbet af de forgangne tre år. Desuden har fagbladet LABORANTEN været et fast punkt i forhold til uddannels REDAKTIONS UDVALGETS (RED) BERETNING Udvalgets medlemmer Éva Ágnes Peter, DL-F Nordjylland Rikke Holm, DL-F Midt Rita Jensen, DL-F Midt Anita Grosen, DL-F Østjylland Karen Christiansen, DL-F Sjælland Aase Bach Knudsen, DL-F Hovedstaden Thomas Schønning, bestyrelsens kontaktperson, ansvarshavende red BRANCHEKLUBBERETNINGER Bestyrelsen består af: Pia Møller Hansen, Statens Serum Institut, Formand Søren Anker Kristensen Orkla Care A/S Bestyrelsesmedlem Abdelghani Ajane Haldor Topsøe Bestyrelsesmedlem Irene Toft Hjorth Gribvand Bestyrelsesmedlem Marianne Lund Jensen Københavns Universitet-FA Bestyr BERETNING FOR DL-F MIDT Bestyrelsen består af: Lene Sørensen Arla Taulov Mejeri Formand Kirsten Ravn Larsen Roulunds Breaking Aps Næstformand Rikke Orloff Holm Syddansk Universitet, Biologi Økonomi Hanne Lindhardt Odense Marcipan Bestyrelsesmedlem Mette Boesgaard Trioplast Bestyrelsesmedlem Gitte K Besøg hos Trioplast A/S Nyborg, den 13. marts 2019: En aften om plastproduktion og genbrug af plast på Danmarks førende virksomhed indenfor genanvendelse af returplast. Vi så den spændende produktion af plastfilm og folier til sække, poser og strækfilm samt fremstilling af plastgranulat ud fra retur Facebookgruppen Laboranter på Fyn: Ved et åbent hus/ERFA-arrangement på Erhvervsakademi Lillebælt i april 2018 for laboranter og laborantstuderende, besluttedes det at oprette en Facebook-gruppe, hvor laboratoriefolk kan erfaringsudveksle og annoncere for relevante arrangementer/kurser og andet af i BERETNING FOR DL-F MIDTVEST Antal medlemmer pr. 31. december 2020: 440. Bestyrelsen været uden udskiftning i perioden. Dog har formand Merete Klaris nu fået arbejde udenfor dækningsområdet, så der skal vælges en ny ind i bestyrelsen. Maj 2018 arrangerede brancheklubben en rundvisning på Arla Foods A BERETNING FOR DL-F NORDJYLLAND Bestyrelsen består af: Antal medlemmer pr. 31. december 2020: 422. I 2020 sagde vi tak og farvel til Dorte, som var mindst otte år i bestyrelsen og tre år som formand. Vi har mistet fire bestyrelsesmedlemmer i løbet af denne delegeretperiode, så nu er vi en formand, BERETNING FOR DL-F SJÆLLAND Bestyrelsen består af: Antal medlemmer pr. 31. december 2020: 1283. Brancheklubaktiviteter 2018-02-02 Besøg og omvisning på Tetrapak i Lund 2018-05-16 Omvisning på Roskilde Kloster 2018-09-09 Besøg hos Fru Hansen Chokolade i Lille Skensved 2019-04-02 Besøg på Tvedemose BERETNING FOR DL-F SYDJYLLAND Bestyrelsen består af: Antal medlemmer pr. 31. december 2020: 808. Brancheklubaktiviteter 2018 Tur til Vadehavscenteret 2018 Danfoss familietur (aflyst grundet for få tilmeldinger) 2020 Foredrag om generationsforureningen i Grindsted (aflyst grundet corona) 2020 Virks BERETNING FOR DL-F ØSTJYLLAND Antal medlemmer pr. 31. december 2020: 844. Brancheklubaktiviteter 2018: Foredrag: Plastik på menuen hvordan påvirker mikroplast vores vandmiljø? Drabelig forsker - forsker i drab, Oplæg om trivsel til generalforsamling. Virksomhedsbesøg: Randers sygehusmuseum, Danlind 1202 edømteregeleD Dansk Laborant-Forening/HK Weidekampsgade 8 2300 København S Telefon: 3330 4470 Mail: dlf@hk.dk www.hk.dk/dl-f Udgivet juni 2021