AFDELINGSARRANGEMENTER DET SKER I DIN AFDELING TILMELDING OG FLERE TILBUD Du tilmelder dig arrangementerne og kan se endnu flere tilbud på hk.dk/kalender HK NORDJYLLAND UNDSKYLD, VI KAN IKKE FINDE GLASLOFTET. KAN I? I et foredrag om karrierekvinder deler Rikke og Naja ærligt ud af deres oplevelser, erfaringer, antagelser og udfordringer. De åbner for debat på baggrund af tusindvis af timer brugt på at dykke ned i emner som diversitet og ligestilling. TID: 28. april kl. 19-21 STED: HK Nordjylland, Gartnervej 30, 9200 Aalborg SV TILMELDINGSFRIST: 26. april via hktilmeld.dk/4408 FUCKING FLINK Hvordan bliver verdens mest lykkelige også verdens fucking flinkeste folk? Med foredraget giver Lars AP et inspirerende, underholdende og lærerigt foredrag om, hvorfor vi danskere vælger at være mugne. TID: 18. maj kl. 19-21 STED: HK Nordjylland, Gartnervej 30, 9200 Aalborg SV TILMELDINGSFRIST: 16. maj via hktilmeld.dk/4404 KOM GODT VIDERE Er du opsagt, snart færdig med et midlertidigt job, eller har du bare lyst til at prøve noget andet? På mødet ser vi på din vej ud af dit nuværende job og hen til det nye. TID: 9. maj kl. 16-18 STED: HK Nordjylland, Gartnervej 30, 9200 Aalborg SV TILMELDINGSFRIST: 9. maj via hktilmeld.dk/4465 HK MIDTVEST TELEFONNUMRE TIL HK HK's hovednummer 70 11 45 45 HKs a-kasse 70 10 67 89 DIREKTE NUMRE HK Hovedstaden It, medie & industri 33 30 29 45 HK Hovedstaden Service 33 30 29 55 Bornholm 33 30 29 10 HK Trafik & Jernbane 33 30 43 00 40 / SÆT NY RETNING PÅ ARBEJDSLIVET Drømmer du om forandring? Ny branche? Andre opgaver? Job med mere mening? Bestil tid til en snak med vores karrierevejleder og få hjælp til at finde vejen frem mod det, du drømmer om. TID: 2. maj kl. 10-15 STED: Online TILMELDINGSFRIST: hurtigst muligt KOM GODT VIDERE Løber kontrakten på jobbet ud? Eller har du bare lyst til at prøve noget nyt? Kom og hør om jobs i dit område, muligheder for (betalt) uddannelse, hvordan du aktivt bruger dit netværk og meget mere. TID: 10. maj kl. 17-19 STED: Fagforeningshuset, Vestervangsvej 6, 8800 Viborg TILMELDINGSFRIST: 3. maj OVERVEJER DU EFTERLØN? For dig, der er 62-65 år. Hør om efterlønsordningen og få svar på dine spørgsmål, så du trygt kan gå en ny tid i møde. TID: 10. maj kl. 19-21.30 STED: HK MidtVest, Fredericiagade 27, 7500 Holstebro TILMELDINGSFRIST: 3. maj SKAB DET GODE ARBEJDSLIV Nogle mennesker bliver man i godt humør af at være sammen med. Andre dræner energien. Kom og få en helt konkret værktøjskasse til at sætte stemning på din arbejdsplads: Mandag morgen, fælles sprog - og et godt grin. TID: 17. maj kl. 17-20 STED: HK MidtVest, Vestergade 43, 7400 Herning TILMELDINGSFRIST: 10. maj HK ØSTJYLLAND HK JOBCAFÉ Er du på udkig efter nyt job, men har brug for at blive guidet i, hvordan du skriver det gode cv og den perfekte ansøgning. Så kig forbi vores jobcafé. TID: 27. april kl. 9-12 STED: HK Østjylland, Sødalsparken 22, 8220 Brabrand TILMELDINGSFRIST: 25. april LØNFORHANDLINGSKURSUS Vi vil gennemgå teori og praksis med udgangspunkt i eksempler fra virkeligheden. Har du mod på det, bliver der også mulighed for at gennemføre en forhandlingsøvelse. TID: 16. maj kl. 17-20 STED: HK Østjylland, Sødalsparken 22, 8220 Brabrand TILMELDINGSFRIST: 10. maj KOM GODT VIDERE Et forløb til dig, der er opsagt, men endnu ikke fratrådt - eller for dig, der snart stopper i et vikariat eller en tidsbegrænset ansættelse. Vi glæder os til at hjælpe dig videre i dit arbejdsliv, og du kan regne med os til at sikre dine rettigheder og vise dig de mange muligheder, du har på vejen til dit nye job. TID: 19. maj kl. 17-19 STED: HK Østjylland, Sødalsparken 22, 8220 Brabrand TILMELDINGSFRIST: 15. maj 03 22 OPGØR MOD SEKSUEL CHIKANE ALEKSANDRA TURDE AT STÅ FREM OG FORTÆLLE OM KRÆNKELSER I SIN ELEVTID. NU STRAMMES REGLERNE STOR GUIDE TIL JOBSØGNING BLIV EN BEDRE PÅ HK.DK/NY FREMTIDEN TILHØRER NYBEGYNDEREN I OS ALLE Verden ændrer sig hurtigere end nogensinde, og arbejdsmarkedet følger med. Med ny teknologi kommer nye jobs, nye arbejdsopgaver, nye udfordringer. Det stiller krav til os alle, uanset om vi er unge eller erfarne. Vi skal øve os i INDHOLD FOTO JEPPE CARLSEN 18 SIGRID GIK NED I TID OG OP I ARBEJDSGLÆDE Grafisk designer Sigrid Svane stod fast til sin lønforhandling og fik sidste år forhandlet sig til en ugentlig fridag. 07 HK PRIVAT HAR FÅET NY NÆSTFORMAND Gitte Geertsen og Simon Tøgern er det nye politiske makkerpar. 22 MIT FAG PRIVATFOTO KOM TIL VIDENSCAFÉ MED SIGNE WENNEBERG Snacks og networking, oplæg med en af landets førende eksperter på et givet emne, efterfølgende workshop og fællesspisning til sidst. Konceptet kalder vi videnscafé og er et af de nye kursusformater, vi har udviklet til dig som medlem af HK LEDER AF S I M O N TØ G E R N , FORMAND FOR H K PR IVAT facebook.com/simontoegern @simontoegern simon.toegern@hk.dk N VA EM ÆRK E T Udgiver HK Privatbladet, Weidekampsgade 8, 2300 København S, Telefon: 70 11 45 45, redaktionen-privat@hk.dk Bladet udgives af HK Privat ved sektorformand Simon Tø KORT NYT 3 SKRIDT MOD NYT JOB / Lige nu er der masser af job at søge, og hvis du overvejer at søge et af dem, så kan du få hjælp til at få klarhed over dine kompetencer og ønsker og skrive den ansøgning, der giver dig dit næste job. Du kan tilmelde dig et forløb med mails, som tager dig gennem proc GITTE GEERTSEN ER NY NÆSTFORMAND FOR HK PRIVAT Et bedre arbejdsmiljø, ligeløn og flere medlemmer er den nyvalgte næstformands mærkesager. F remover skal 57-årige Gitte Geertsen sammen med sektorformand Simon Tøgern tegne HK Privats politiske ledelse. Det står klart efter en ekstraordinær kongres, SEKSUEL CHIKANE UNG HKER: NU HÅBER JEG, AT SEKSUELLE KRÆNKELSER KAN STOPPES Ny trepartsaftale om seksuel chikane gør det lettere at skride ind over for elevvirksomheder ved seksuel chikane. Det sker efter, at elever i Danaweb stod frem i HK Privatbladet og fortalte om grove krænkelser, der udsprang HKPRIVATBL AD ET No 03 2 02 2 9 SEKSUEL CHIKANE D PETER HUMMELGAARD Beskæftigelsesminister ANJA C. JENSEN Forbundsformand HK ALEKSANDRA EKBERG Tidligere elev i Danaweb rukfester med dildostafetter, ydmygelser og befamlinger af chefer. I sommer stod en række tidligere elever frem i HK Privatbladet og fortalte om en hensynsløs res skole for at fortælle om deres oplevelser om en ekstremt seksualiseret kultur og et enormt arbejdspres, men de oplevede ikke at blive taget alvorligt. Det håber hun, at den nye trepartsaftale fremover kan ændre på. - Jeg håber, at det her er med til at ændre måden, skolerne håndterer den her sla JURA ER DU LANGTIDSSYG, TÆLLER ALLE DAGE STADIG MED I 120 DAGESREGNSKABET Som funktionær kan din arbejdsgiver opsige dig med én måneds varsel, hvis du har været syg 120 dage inden for det seneste år. Også selv om du har været ansat i årevis. Og alle dage tæller med - både fridage, weekender og hell E n fynsk tandklinikassistent blev i februar 2018 opsagt med kun én måneds varsel, selv om hun havde været ansat på tandklinikken i mere end 10 år og dermed havde et opsigelsesvarsel på seks måneder. Hun havde været sygemeldt og blev opsagt med henvisning til 120 dages-eglen. Det er den regel i Fun JURA - Og mens vi på alle mulige andre områder i samfundet tilstræber at fastholde og sikre, at syge mennesker ikke mister tilknytningen til arbejdsmarkedet, virker det ærlig talt kontraproduktivt at fastholde en praksis, som gør det nemmere for en arbejdsgiver at afskedige en syg medarbejder, end Få 10 % rabat på dine forsikringer - og et gavekort*, hvis du køber dem på alka.dk Så kan du forkæle dig selv eller dem, du holder af Som medlem af HK får du 10 % rabat på forsikringer hos Alka. Det er nemt og enkelt at beregne din pris og købe dine forsikringer på alka.dk * Gavekortet er en selvb OVERENSKOMSTFORHANDLINGER HVAD VIL DU HAVE FORBEDRET I DIT ARBEJDSLIV? HVAD KAN GØRE DIT ARBEJDSLIV BEDRE? Vil du have indflydelse på, hvad HK Privat skal kæmpe for ved de kommende overenskomstforhandlinger? Så gå ind på hk.dk/ok23 og svar på disse tre spørgsmål: 1 2 3 I mit arbejdsliv er det vi HK PRIVAT BESØGER VIRKSOMHEDER UDEN OVERENSKOMST I løbet af april og maj besøger HK-ansatte 1.000 virksomheder over hele landet for at indhente ønsker til OK23. Fra 25. april til 6. maj er der fokus på medlemmer, der arbejder på virksomheder uden overenskomst F Faglig chef i HK Privat SIMON TØGER LØNFORHANDLING 18 / A F B R IT T C H R IST EN SEN br itt.ch r iste n se n @h k.dk / FOTO JEPPE CARLSEN SÅDAN KAN DU OGSÅ BRUGE LØNFORHANDLINGEN: SIGRID GIK NED I TID OG OP I ARBEJDSGLÆDE Grafisk designer Sigrid Svane stod fast til sin lønforhandling og fik sidste år forhandlet sig til en ugentlig fridag. En dag, hun bruger på at fordybe sig håndværksmæssigt i det klassiske grafiske arbejde, og som g LØNFORHANDLING 20 % har tænkt på at foretage ændringer i deres arbejdsliv efter coronatiden, men har ikke fået gjort noget ved det Kilde: Epinion for HK Privat blandt 1150 medlemmer 1939. Den ro, det gav familien ikke at skulle bruge tid på transport frem og tilbage, gjorde sammen med ønsket om at hun ville - ellers måtte hun tænke yderligere over situationen. - Han tog fat i den øverste ledelse og sagde, hun mener det altså. Og 5 minutter efter ringede han så og sagde, at de sagde go, så det siger vi bare er en aftale, siger hun. - Og så begyndte jeg at græde igen af glæde selvfølgelig. IKK HJEMMEARBEJDE HER ER DE NYE REGLER FOR HJEMMEARBEJDE Fremover skal du arbejde gennemsnitligt mere end to dage om ugen hjemme, for at lovkravene om indretning gælder for dit hjemmearbejde. Det besluttede et bredt flertal i Folketinget i sidste måned BERIT SCHILLING Tillidsrepræsentant hos Energinet Arbejder du hjemmefra mere end to dage om ugen, skal du blandt andet have adskilt skærm og tastatur - det er altså no go at sidde bøjet over en bærbar computer. beklage sig over, at reglerne har været alt for restriktive, kan man næsten få det indtryk, at de har skullet ud og købe højteknologisk ud KARRIERE 68 % af virksomhederne holder flere samtalerunder Kilde: Konsulenthuset Ballisagers rekrutteringsanalyse 2021. 1.055 danske virksomheder har besvaret undersøgelsen. 24 / A F YA S E M IN Y IGIT ya se min .yigit@h k.dk / IL LUST R ATION ILUSTRA SÅDAN KOMMER DU IGENNEM DE TO JOBSAMTALER To ud af tre danske virksomheder holder mere end én samtalerunde, når de skal finde den bedst egnede kandidat til deres ledige stilling. Kom godt igennem de to samtaler med hjælp fra Louise Theil, leder af HKs Karrieretelefon D u er fuldstændig oppe at kør KARRIERE SAMTALE 1 Den første samtalerunde har fokus på din faglighed. Du skal forsikre ansættelsesudvalget om, at du kan tingene tilstrækkeligt LOUISE THEIL Leder af HK's Karrieretelefon RESEARCH PÅ VIRKSOMHEDEN Hvad er virksomhedens formål, vision og mission? Hvem er kunderne, brugerne eller med SAMTALE 2 Ved anden samtale går ansættelsesudvalget tættere på din personlighed, så de kan vurdere, om du er én, de har lyst til at arbejde sammen med FORKLAR, HVORDAN DU ER I DINE ARBEJDSRELATIONER Undervurder ikke betydningen af dine relationelle kompetencer. Det er fx din evne til at samarbejde m KARRIERE 10 TING, DU IKKE SKAL GØRE SOM NY I JOBBET Når du har landet det nye job, er der flere ting, du skal være opmærksom på. Fx mødetider, brokkehold, lydniveau og kommandoveje. Ene Krog, direktør for rekruttering i konsulenthuset Ballisager, lister 10 ting, du ikke skal gøre som ny på arbejdsp 05 Dominer ikke storrumskontoret Mange virksomheder har storrumskontorer. Det stiller store krav til måden at være sammen på. Hvor meget støj, der er plads til, afhænger af menneskene og opgaverne. Men generelt dur det ikke at tage sin lille højttaler med, fordi man selv arbejder bedst med musik i KORT & GODT IDEER TIL AT RØRE DIG, NÅR DU ARBEJDER HJEMME 1 Start og slut dagen med motion. Brug noget af din sparede transporttid til at gå, løbe eller cykle en tur. 2 Du kan ikke være 100 % effektiv gennem hele arbejdsdagen. Din krop og hjerne har brug for pauser, så fyld opvaskemaskinen, van HVER 5. FAMILIE HAR HUND / Der bliver brugt mange lønkroner på at holde kæledyr i Danmark. Forskere ved Institut for Fødevare- og Ressourceøkonomi og Institut for Veterinær- og Husdyrvidenskab ved Københavns Universitet har for nylig opgjort antallet af kæledyr hos de danske familier og der er rigt SPROG HVAD HULEN BETYDER: 32 / A F B R IT T C H R IST ENSEN br itt.ch r iste n se n @h k.dk Bliver du også oftere og oftere mødt af engelske forkortelser i din indbakke eller på sms? Og ved du måske ikke altid helt, hvad de betyder? Så læs med her, hvor seniorforsker Margrethe Heidemann Andersen forklarer, hvordan de har sneget sig ind i det danske skriftsprog S elv om vi længe har haft FREMTIDENS KOMPETENCER DERFOR SKAL DU UNDRE DIG MERE PÅ JOBBET Vores hjerne vil helst gøre det samme. Men gør den det, er vi ikke bedre end den kunstige intelligens, der tager vores jobs. Vil du holde dig attraktiv, skal du kunne dét, som kun mennesker kan: Undre dig. Husk at være kritisk tænkende - Masser af ledere og kulturer derude er gør, som vi plejer. Men det er min påstand, at også de steder vil man sætte pris på, at medarbejderne, der sidder med processerne i hverdagen, også kommer og siger: Kunne vi gøre det på en bedre måde, siger Christoffer Boserup Skov. FREMTIDENS VIGTIGSTE KOMP FREMTIDENS KOMPETENCER 5 principper for kritisk tænkning At tænke klart Det er evnen til at vurdere de argumenter, vi bliver mødt med, og undersøge, om de holder vand, og om det nu også er den rigtige konklusion, man kommer frem til. Christoffer Boserup Skov er helt med på, at nogen kunne frygte HK REJSER MILLIONSAG OM LIGELØN MOD NOVOZYMES De kvindelige laboranter tjener 12 % mindre i løn end de mandlige teknikere hos Novozymes. Men deres arbejdsopgaver er tæt på identiske og skaber lige stor værdi, hævder HK Privat. Derfor har man nu rejst en historisk stor ligelønssag, som løber op i mer ULIGELØN TEKNIKERLØN: 38.694 KRONER OM MÅNEDEN LABORANTLØN: 34.556 KRONER OM MÅNEDEN også er noget, man tager i betragtning, når man skal vurdere arbejdets værdi. Laboranterne er uddannelsesmæssigt en langt mere homogen gruppe end teknikerne. Men den mest nærliggende uddannelse at kigge på for lignelig situation. Det er ikke kun det samme arbejde, og det er heller ikke kun lignende arbejde. Det kan være vidt forskelligt arbejde, som i et samlet perspektiv kan tillægges samme værdi, siger Natalie Videbæk Munkholm. - Men det kan man jo ikke uden videre måle. Derfor har man gennem retspraksi AFDELINGSARRANGEMENTER DET SKER I DIN AFDELING TILMELDING OG FLERE TILBUD Du tilmelder dig arrangementerne og kan se endnu flere tilbud på hk.dk/kalender HK NORDJYLLAND UNDSKYLD, VI KAN IKKE FINDE GLASLOFTET. KAN I? I et foredrag om karrierekvinder deler Rikke og Naja ærligt ud af deres oplevelser HK SYDJYLLAND DILEMMAER MED MADS STEFFENSEN På årets internationale arbejdsmiljødag har vi indbudt Mads Steffensen som ordstyrer i en paneldebat om arbejdsmiljø. Send dit dilemma til syd_udvikling@hk.dk inden 1. april. TID: 28. april kl. 19.30-21 STED: Hotel Scandic, Kokholm 2, 6000 Kolding TILMELDI KRYDS & SUDOKU KRYDSORD FIND LØSNINGEN PÅ WWW.HK.DK/PRIVAT DEN LETTE HK Privat har udpeget otte kompetencer, som vi mener er de vigtigste på fremtidens arbejdsmarked. Nævn en af dem. skåne fasen oversigt madsøgende (dyr) udgift køkkenopkald udstyr tone listede straks solo militærenhed f ANJAS KLUMME KÆRE MEDLEM. VI HAR SENDT 10 KR. TIL UKRAINE I DIT NAVN FOTO LISBETH HOLTEN / I HK har vi i mere end 120 år kæmpet for fællesskabet - de seneste år under sloganet Sammen er du stærkere. Der ligger et værdigrundlag bag de ord, som forpligter os til at handle, når vi oplever uretfærdig Vi kan ikke skaffe dig godt vejr på turen til arbejde. Men vi kan skaffe så meget andet ... HK Privat skal snart forhandle din overenskomst. Fortæl os, hvad det vigtigste er for dig. Gå ind på hk.dk/ok23 eller scan QR-koden og svar på tre spørgsmål Sidste frist er 29. maj 2022